Hanna Sande Jacobsen

Hanna har mastergrad i organisasjonspsykologi med spesialisering innen ledelse, rådgivning og rekruttering. Hanna har erfaring med HR-relaterte oppgaver fra en finansinstitusjon, blant annet innenfor rekruttering og oppbygning av e-læringsprogrammer, i tillegg til erfaring fra arbeid i helsesektoren og styrearbeid.

Sosiologistudier ga henne innsikt i relasjoner mellom samfunn, organisasjoner og utvikling, og med bachelor i psykologi og mastergrad i ledelse og organisasjonspsykologi, har Hanna opparbeidet et stort engasjement for utvikling av samhandling i virksomheter, med fokus på både individet og gruppen. I nært samarbeid med ansvarspersoner i DNB skrev Hanna masteroppgave om lederutvikling i en bransje i krevende omstillinger og sterkt press på utøvelse av relevant lederskap.